ORIGEN DE LA HISTORIA LABORAL
Con el tiempo la ha ido evolucionando las
leyes y normas que rigen a nuestro país. Anteriormente cuando los trabajadores
solo se dedicaban a las pesca, la caza y la agricultura, llego lo
Españoles(Carlos II),quién determinó que ellos se debían dedicarse a la
explotación de mina de oro, cambiándoles así sus actividades e imponiéndole normas
y leyes establecidas por ellos “Españoles”, a pesar de la Independencia surge
un Presidente José Hilario López, quien finalmente abolió la esclavitud desde
ahí nace o se da la historia laboral en la cual surgen una leyes y normas a
favor del trabajador , y no solo del trabajador sino también para los
empleadores.
Desde el 1 de Enero de
1852 el cual surge las leyes tales como hoy conocemos Cogido Sustantivo de
Trabajo en el cual nos establece unas normas que cumplir y que favorecen al
trabajador , las cuales son las siguientes:
· *Pensión
para los magistrados de la corte suprema
· *Accidentes
de trabajo
· *Regular
lo concerniente a las habitaciones de los obreros
· * El
fenómeno de Huelga y la contratación colectiva
Y así se fueron dando
mas normas y reglamentos en los cuales habla acerca de la protección social, la
seguridad social , la pensión, la contratación de arrendamiento o compraventa,
contrato para empleados de servicio doméstico, entre otros.
Poniendo de otra
parte el Código Sustantivo de Trabajo el cual tiene tres aspectos tales como:
·
Derecho
Individual: El cual habla acerca de todos los derechos y obligaciones que protegen
a los trabajadores de sus empleadores y viceversa.
·
Derecho
Colectivo: Contiene todos los derechos y obligaciones que surgen entre
trabajadores y empleadores.
·
Sistema
de Seguridad Integral Social: Garantizar los derecho irrenunciables de la persona
y de la comunidad como por ejemplo: Salud, Pensión, cesantías, etc.
Entre algunos
suscritos también nos hablan de cómo los extranjeros estando en nuestro país
deben de regirse a las leyes propuestas y caso contrario de cómo nuestros
compatriotas al igual que si están en otra nación deben igual acoplarse a las
normas de dicho país.
Hay Algo que también debemos
dejar claro es acerca de los Servidores Públicos y los Trabajadores oficiales,
que Servidor Público es todo aquel que trabaja para el estado: (Alcaldes, Concejales,
Presidentes), y un Trabajador Oficial es aquel el cual se rige hacia una labor
comercial o que prestan sus servicios en la empresas industriales, dejando en
claro que según su profesión tienen libre albedrío de realizar dicha actividad
o labor.
Reflexión…
El trabajo es aquella
actividad Humana que pueda ejercer, no permitiendo que pisoteen nuestros
derechos como trabajadores, cumpliendo a cabalidad normas y reglamentos impuestos. Es un mutuo aporte entre
trabajador y empleador, en los cuales ambos se beneficiaran de su buena fe y
contribuyendo a un fin común que será la estabilidad económica.
https://www.youtube.com/watch?v=YxyUmqgOC9A
Mi Naty excelente contenido, muy buen trabajo.
ResponderEliminarmuy buen trabajo!!! felicitaciones!!!
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