lunes, 9 de marzo de 2015

ORIGEN DE LA HISTORIA LABORAL

 Con el tiempo la ha ido evolucionando las leyes y normas que rigen a nuestro país. Anteriormente cuando los trabajadores solo se dedicaban a las pesca, la caza y la agricultura, llego lo Españoles(Carlos II),quién determinó que ellos se debían dedicarse a la explotación de mina de oro, cambiándoles así sus actividades e imponiéndole normas y leyes establecidas por ellos “Españoles”, a pesar de la Independencia surge un Presidente José Hilario López, quien finalmente abolió la esclavitud desde ahí nace o se da la historia laboral en la cual surgen una leyes y normas a favor del trabajador , y no solo del trabajador sino también para los empleadores.



Desde el 1 de Enero de 1852 el cual surge las leyes tales como hoy conocemos Cogido Sustantivo de Trabajo en el cual nos establece unas normas que cumplir y que favorecen al trabajador , las cuales son las siguientes:
·         *Pensión para los magistrados de la corte suprema
·         *Accidentes de trabajo
·  *Regular lo concerniente a las habitaciones de los obreros
·        * El fenómeno de Huelga y la contratación colectiva



Y así se fueron dando mas normas y reglamentos en los cuales habla acerca de la protección social, la seguridad social , la pensión, la contratación de arrendamiento o compraventa, contrato para empleados de servicio doméstico, entre otros.
Poniendo de otra parte el Código Sustantivo de Trabajo el cual tiene tres aspectos tales como:
·         Derecho Individual: El cual habla acerca de todos los derechos y obligaciones que protegen a los trabajadores de sus empleadores y viceversa.
·         Derecho Colectivo: Contiene todos los derechos y obligaciones que surgen entre trabajadores y empleadores.
·         Sistema de Seguridad Integral Social: Garantizar los derecho irrenunciables de la persona y de la comunidad como por ejemplo: Salud, Pensión, cesantías, etc.


Entre algunos suscritos también nos hablan de cómo los extranjeros estando en nuestro país deben de regirse a las leyes propuestas y caso contrario de cómo nuestros compatriotas al igual que si están en otra nación deben igual acoplarse a las normas de dicho país.
Hay Algo que también debemos dejar claro es acerca de los Servidores Públicos y los Trabajadores oficiales, que Servidor Público es todo aquel que trabaja para el estado: (Alcaldes, Concejales, Presidentes), y un Trabajador Oficial es aquel el cual se rige hacia una labor comercial o que prestan sus servicios en la empresas industriales, dejando en claro que según su profesión tienen libre albedrío de realizar dicha actividad o labor.



Reflexión…
El trabajo es aquella actividad Humana que pueda ejercer, no permitiendo que pisoteen nuestros derechos como trabajadores, cumpliendo a cabalidad normas y reglamentos  impuestos. Es un mutuo aporte entre trabajador y empleador, en los cuales ambos se beneficiaran de su buena fe y contribuyendo a un fin común que será la estabilidad económica.

https://www.youtube.com/watch?v=YxyUmqgOC9A

2 comentarios: